La conjoncture économique difficile, les désastres naturels ou les problèmes financiers peuvent profondément impacter la santé mentale des dirigeants d’entreprises. Dans des moments où tout semble perdu, où l’isolement et la désespérance dominent, il est essentiel de savoir vers qui se tourner.
Plusieurs dispositifs sont mis en place pour soutenir les chefs d’entreprise en période de crise. L’association SOS Entrepreneur, par exemple, fournit un accompagnement spécialisé pour les petites entreprises, de deux à trente employés, confrontées à des difficultés financières. Par ailleurs, les centres d’information sur la prévention des difficultés des entreprises (CIP) offrent également un support technique. Sur le plan humain, le dispositif APESA, ou Aide Psychologique aux Entrepreneurs en Souffrance Aiguë, créé en 2013, est là pour répondre aux besoins psychologiques des chefs d’entreprise en détresse.
Entrepreneurs en détresse : repérer la souffrance aiguë
Identifier la détresse psychologique aiguë est crucial. Le dispositif APESA a été conçu pour intervenir rapidement auprès des entrepreneurs souffrant psychologiquement. Des professionnels formés en tant que « sentinelles », tels que les greffiers, les experts-comptables, les banquiers et avocats, ainsi que les membres des chambres consulaires, sont chargés de repérer les signes de détresse et les pensées suicidaires pour initier une prise en charge psychologique gratuite dans les meilleurs délais.
À ce jour, l’association compte environ 6 000 sentinelles et a permis à plus de 6 800 personnes de recevoir un soutien psychologique. Des initiatives locales complémentaires, comme le dispositif Casques Bleus en Franche-Comté, proposent également un soutien direct aux entrepreneurs en difficulté.
Près de 7000 dirigeants aidés
Il est également possible pour les chefs d’entreprise de prendre l’initiative de contacter directement l’association pour demander de l’aide. Le témoignage de ceux qui ont été soutenus par l’APESA illustre l’importance vitale de cette assistance dans des moments critiques.
Après avoir surmonté la tempête, des initiatives telles que l’association 60 000 Rebonds prennent le relais pour aider les dirigeants à rebondir après une liquidation judiciaire de leur entreprise, en les aidant à développer de nouveaux projets.
28/05/2024 -