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Des clés pour favoriser le travail des seniors
L’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (Anact) a mis à disposition des ressources visant à aider les entreprises à mieux intégrer les séniors dans leur environnement professionnel.
Droit de retrait du salarié : quelles règles s’appliquent ?
Deux récentes décisions de justice clarifient le cadre d’utilisation du droit de retrait par le salarié et les sanctions possibles en cas d’abus.
Nouveau régime fiscal pour les revenus associés de SEL
Depuis le début de l’année, les revenus des associés de sociétés d’exercice libéral sont généralement soumis à l’imposition dans la catégorie des bénéfices non-commerciaux.
Réforme des sociétés d’exercice libéral : nouveautés et implications
Un nouveau règlement précisant les règles mises à jour pour les sociétés d’exercice libéral (SEL) sera mis en application dès septembre.
Canicule et fortes températures : obligations patronales en matière de sécurité /26/09/23
Le phénomène croissant des vagues de chaleur requiert des entreprises une vigilance et une anticipation accrues pour garantir le bien-être et la sécurité de leurs employés. Explication…
Les entreprises de 11 à 49 salariés bientôt contraintes de mettre en place un dispositif de partage de la valeur / 13/06/23
Les entreprises de 11 à 49 salariés pourraient se voir contraindre sous certaines conditions de mettre en place au moins un dispositif de partage de la valeur (intéressement, participation, prime de partage de la valeur)
Évolution du bulletin de paie dès le 01/07/23 : ajout de la mention “montant net social” / 09/05/23
Le bulletin de paie 2023 continue d’évoluer pour gagner en simplicité. Obligatoire à partir du 1er janvier 2025, la mention du « montant net social » pourra être ajoutée sur les bulletins de paie à partir du 1er juillet de cette année.