nos offres

 Découvrez nos solutions sur mesure pour vous accompagner.

Découvrir notre offre de services

Expertise comptable

Cœur de métier depuis 40 ans, nous proposons un accompagnement sur mesure à nos clients. Respect des obligations comptables et fiscales, vision claire de la situation de l’entreprise, gestion sécurisée et sereine sont garanties. Notre logiciel comptable dédié à la clientèle leur permet autonomie et efficacité.

Social et rh

Nous proposons à nos clients un service adapté à leurs besoins afin que les ressources humaines soient plus simples. Les clients peuvent, directement depuis le logiciel dédié dans leur espace client, optimiser la gestion de la paie et l’édition de tous les documents annexes.

JURIDIQUE

Qu’il s’agisse de gérer les relations quotidiennes des clients avec leurs partenaires, leurs clients ou de respecter leurs obligations courantes, SOFICO les aide à faire face aux priorités quotidiennes tout en veillant à leur conformité juridique. Lors des étapes importantes de la vie de l’entreprise ou en cas de difficultés, notre accompagnement juridique prend également tout son sens.

Conseil

Selon nous, être partenaire d’une entreprise, c’est l’accompagner au-delà des chiffres et des bilans. SOFICO est présent à chaque étape de la vie des sociétés : accompagner dans la prise de décision pour donner une vision claire et évoluer en toute sérénité; rechercher des partenaires de choix et les solutions les plus adaptées; être un appui dans la médiation et la négociation.

Audit et durabilité

SOFICO met au service de ses clients son équipe de commissaires aux comptes pour analyser leurs résultats et orienter leur stratégie future. Nous leur proposons une expertise professionnelle pour les aider à satisfaire aux obligations légales de transparence, à mettre en place une opération de restructuration, de fusion ou encore de transformation.

Expertise comptable

Nous garantissons le respect de vos obligations comptables et fiscales, pour votre sécurité et votre sérénité. C’est notre cœur de métier. 

Vous souhaitez déléguer l’ensemble ou une partie de vos opérations comptables, administratives et déclaratives, et peut-être la facturation ou encore le règlement fournisseur ?  Nos spécialistes, véritables forces de proposition au fait des particularités sectorielles et métiers, sont au service de votre croissance.

Organisation et performance

Afin d’optimiser votre organisation comptable et administrative, nous étudions votre situation et vos objectifs avant de mettre en place la collaboration la plus sûre et la plus confortable, en interne comme en externe. Nous pouvons également assurer la formation de vos salariés.

Posséder des outils adaptés et que vous maîtrisez pleinement contribue à votre bonne gestion du temps et à votre efficacité. Véritables aides à la décision, nous construisons avec vous les tableaux de bord, prévisionnels et solutions de suivi qui vous correspondent. Nous mettons à votre disposition de multiples solutions digitales et vous accompagnons dans le choix de vos logiciels en fonction de vos besoins : facturation, comptabilité, logiciel de caisse… Vous souhaitez une estimation de nos services ?

Fiscalité

En vous adressant à nos spécialistes, vous gagnez en tranquillité. En charge de vos déclarations, mais aussi des vérifications, nous vous assurons une sécurité fiscale. Au quotidien, comme lors de contrôles, nous pouvons vous épauler dans vos relations avec l’administration fiscale.

À vous de décider de notre champ d’action et de responsabilité.

Vous entendez assurer les tâches comptables quotidiennes et attendez de nous que nous les révisions et les validions afin de les sécuriser et d’établir vos comptes annuels ?

Nos experts sont à votre service.

Vous cherchez une solution d’externalisation complète, nous travaillons ensemble à la méthode et aux modalités avant de la mettre en œuvre.

Vous avez besoin d’une intervention ou d’un conseil ponctuel ? Nous sommes à votre disposition.

Une solution d'accompagnement claire et transparente

Vous souhaitez définir dès à présent un mode opératoire afin de connaître clairement les modalités et les coûts de notre prestation ?

Femme qui travaille sur un bureau

Social & rh

Homme et femme se serrant la main

Face à une réglementation complexe et changeante, la gestion des paies et des obligations vis-à-vis des administrations et de vos collaborateurs s’avère toujours plus complexe.

Recruter, motiver, fidéliser… La gestion des ressources humaines est un élément clé de performance de votre entreprise. Qu’il s’agisse de remplir vos obligations légales ou d’optimiser votre organisation, nos équipes vous proposent un accompagnement adapté, garant d’une gestion sociale sereine et optimisée.

production des bulletins de salaires
et accompagnement des ressources humaines

Vous souhaitez déléguer l’établissement des bulletins de paie et des déclarations individuelles ainsi que les formalités et paiements des organismes sociaux ?

Maîtrisant parfaitement la complexité croissante du cadre normatif de la paie, ainsi que les particularités métiers, nos spécialistes sauront répondre à vos besoins. En cas de litige ou de contrôle, ils seront à vos côtés pour vous assister.

Recruter

Pour attirer les talents, il peut être déterminant de connaître les conditions proposées par la concurrence. Après étude, nous vous apportons les éléments qui vous permettront de mesurer si votre offre est cohérente en matière de salaire, mais aussi de conditions contractuelles.

Nos spécialistes RH peuvent également vous aider à sélectionner les candidats, établir des simulations de coûts, déterminer le contrat le plus adapté, gérer les formalités…

Manager et fidéliser

Des équipes motivées et compétentes représentent un actif précieux pour l’entreprise. Grille de salaires, épargne salariale, mutuelle et prévoyance, cartes restaurants et cadeaux… Nous vous assistons dans l’élaboration de votre politique salariale et dans la réflexion sur les compléments de rémunération qui contribueront à l’attractivité de votre entreprise.

Organiser et gérer
les compétences

Organiser l’entreprise, mesurer et suivre les performances de chacun, former et faire évoluer… la gestion des hommes et des femmes de l’entreprise, parfois appelée gestion prévisionnelle des emplois et compétences, requiert temps, outils et expertise. Nous vous épaulons à chaque étape, depuis l’audit de l’existant jusqu’à l’élaboration et le suivi de votre plan de formation.

Audit, conformité
et optimisation

Réformes, nouvelles réglementations sur les données personnelles, évolution des solutions numériques… Réaliser un audit ponctuel permet non seulement de vous assurer de la conformité de votre gestion, mais aussi de chercher des leviers d’optimisation.

Une solution d'accompagnement claire
et transparente

Votre situation est simple et votre organisation efficace ? Et vous souhaitez définir dès à présent un mode opératoire afin de connaître clairement les modalités et les coûts de notre prestation ? Nous avons conçu trois packs avec un niveau d’intervention progressif.

Homme qui rit

JURIDIQUE

Nos juristes sécurisent toutes les étapes de la vie de votre entreprise qu’il s’agisse de gérer vos relations avec vos partenaires, vos clients ou de respecter vos obligations courantes.

Faire face aux priorités quotidiennes tout en veillant à la conformité juridique de son activité est un exercice bien difficile… En vous libérant du temps, notre équipe vous apporte expertise, sécurité et sérénité. Et si vous le souhaitez, elle peut naturellement travailler en collaboration avec votre avocat ou votre notaire.

prendre un bon départ :
Adopter le bon statut

La forme et les statuts de l’entreprise impactent non seulement son fonctionnement et sa gouvernance, mais aussi le régime social du dirigeant.

En fonction de la nature de votre activité, de votre volonté de vous associer, de votre situation familiale et patrimoniale, de vos besoins en financement et en protection sociale, nous vous aidons à vous positionner.

Les évolutions de votre entreprise, mais aussi vos objectifs et vos projets peuvent vous amener à réfléchir et à transformer le régime et le statut de votre société. Nous auditons vos plans et réalisons les analyses et simulations vous permettant de décider.

Satisfaire aux obligations
courantes

Secrétariat juridique annuel, organisation des assemblées générales, approbation de conventions réglementées, tenue des registres obligatoires… vous pouvez déléguer tout ou partie de ces missions à notre équipe de spécialistes ainsi que toutes les formalités.

Dépôt au greffe des comptes annuels ou d’actes, enregistrement au service des impôts, publicité légale… vous pouvez, en toute sécurité, nous déléguer l’accomplissement des formalités.

Évoluer et construire

Vous souhaitez transformer l’entreprise, vous envisagez une opération de croissance externe, une fusion, une scission, la création d’une holding ou l’achat de locaux ? Nous vous accompagnons en amont dans l’étude et l’optimisation du projet, puis nous pouvons vous assister dans les négociations et assurer les formalités.

anticiper la transmission

Nous vous conseillons et vous accompagnons dans tous les aspects de la transmission d’entreprise. Nous vous proposons également notre aide pour modifier vos statuts en cas de donation ou d’indivision. 

S’associer

Nos experts peuvent prendre en charge la rédaction de pactes d’associés pour préciser les règles liées au fonctionnement de l’entreprise et aux mouvements des titres et intervenir dans la négociation et la formalisation des cessions de parts.

Faire face aux difficultés

Cessation de paiements, mesure de sauvegarde, liquidation… Autant de situations complexes et stressantes dans lesquelles l’expertise, l’expérience et le soutien de nos équipes seront précieux.

Baux commerciaux

Nos spécialistes sont également compétents sur la question des baux commerciaux, autant sur le plan de la rédaction que du suivi.

Une solution d'accompagnement claire et transparente

Vous souhaitez définir dès à présent un mode opératoire afin de connaître clairement les modalités et les coûts de notre prestation ?

Homme à lunettes serrant une main

conseil

Couple se faisant conseiller

Nos experts peuvent se pencher sur votre situation personnelle et patrimoniale pour vous aider à structurer votre patrimoine.

Biens immobiliers, placements financiers, contrats d’assurance-vie, objets d’art, propriété intellectuelle, actifs professionnels… constituent l’actif de votre patrimoine, plus ou moins liquide et plus ou moins imposé. Considérer les dettes, mais aussi votre structure familiale, vos besoins et vos projets permet à nos professionnels de vous aider à faire le point sur votre situation et d’élaborer une stratégie qui vous correspond.

Conseil au développement
et liaison avec les partenaires de l'entreprise

Le développement d’une entreprise nécessite une vision stratégique claire ainsi qu’un accompagnement adapté pour mobiliser les ressources financières nécessaires à sa croissance. SOFICO souhaite accompagner les dirigeants dans leurs projets de développement en facilitant leurs relations avec les acteurs financiers.

Cette mission comprend notamment :

  • Analyse de la situation financière : diagnostic approfondi de la santé financière de l’entreprise afin d’identifier ses forces, ses axes d’amélioration et ses besoins en financement.
  • Élaboration de stratégies de développement : définition d’un plan de croissance adapté en tenant compte des objectifs de l’entreprise, des opportunités du marché et des contraintes financières.
  • Recherche de financements adaptés : identification des solutions de financement les plus appropriées (prêts bancaires, subventions, investisseurs, crédits d’impôt, etc.) et accompagnement dans la constitution des dossiers.
  • Liaison avec les partenaires financiers : mise en relation et négociation avec les banques, organismes de financement et investisseurs afin d’obtenir les meilleures conditions pour vos projets.
  • Accompagnement dans la gestion des relations financières : suivi des engagements financiers, assistance dans la gestion des échéances et optimisation des structures de financement.
  • Appui dans les démarches de croissance externe : conseil en cas d’acquisition, fusion ou partenariat stratégique pour assurer une expansion maîtrisée et pérenne.
 

Grâce à l’expertise de SOFICO, vous bénéficiez d’un accompagnement sur mesure pour structurer votre développement et établir des relations solides avec vos partenaires financiers, en toute confiance et transparence.

Conseil en durabilité

Avec l’entrée en vigueur de la directive européenne CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), les entreprises sont désormais tenues de publier des informations détaillées sur leur impact environnemental, social et de gouvernance (ESG). La mission de conseil en durabilité, proposée par SOFICO, vise à garantir la fiabilité et la conformité des données extra-financières déclarées par les entreprises, en assurant leur alignement avec les exigences réglementaires et les attentes des parties prenantes.

Cette mission comprend notamment :

  • Examen de la conformité réglementaire : vérification de l’alignement des rapports de durabilité avec les normes européennes (ESRS – European Sustainability Reporting Standards) et les exigences spécifiques de la CSRD.
  • Évaluation des risques et opportunités ESG : identification des principaux risques liés aux enjeux de durabilité et recommandations pour renforcer la stratégie RSE de l’entreprise.
  • Accompagnement à l’amélioration continue : conseils stratégiques pour renforcer la démarche de durabilité et garantir une meilleure intégration des critères ESG dans la stratégie globale de l’entreprise.
  • Formation sur les normes et obligations réglementaires : sessions de formation dédiées aux exigences de la CSRD et des normes européennes (ESRS), afin que les équipes comprennent l’importance de la conformité et sachent comment intégrer ces obligations dans leurs processus quotidiens.
  • Sensibilisation aux enjeux ESG : organisation de sessions de sensibilisation pour expliquer les impacts des actions de l’entreprise sur l’environnement, la société et la gouvernance, ainsi que les bénéfices d’une démarche RSE intégrée.
  • Mettre en application la CSRD : que vous soyez directement ou indirectement concernés par la CSRD, Nous vous accompagnons dans la mise en œuvre de ces nouvelles obligations CSRD, qui viennent remplacer le reporting ESG, quels que soient votre point de départ et votre niveau de maturité. 
  • Analyse de double matérialité : nous vous accompagnons dans cet exercice complexe, en répondant aux obligations réglementaires, tout en y apportant une dimension stratégique. 
  • Définir et déployer votre plan d’action RSE : comment appliquer concrètement votre stratégie RSE et impliquer vos parties prenantes ? Nous vous aidons à mettre en œuvre le plan d’action RSE qui anime toutes vos équipes et partenaires.
  • Mobiliser vos collaborateurs : l’étape qui suit la rédaction de votre plan d’action RSE ? Nous vous aidons à engager l’ensemble de vos salariés sur votre stratégie RSE et en faire un levier de transformation durable au sein de votre organisation ! 
  • Sensibiliser et former votre organisation : la sensibilisation et la formation continue de vos collaborateurs aux enjeux de durabilité sont primordiales pour mettre en œuvre votre stratégie RSE. Nous vous proposons des formations à destination des dirigeants, cadres et salariés.  
  • Construire votre stratégie RSE et transformation durable : nous vous aidons à définir votre raison d’être et l’inscrire dans une stratégie RSE ambitieuse et pragmatique
     

Grâce à l’expertise de SOFICO, les entreprises bénéficient d’un audit rigoureux et d’un accompagnement structuré pour répondre aux exigences de la durabilité et valoriser leurs engagements RSE en toute transparence.

AUDIT & Durabilité

Contribuer à votre obligation de transparence financière ou réaliser un audit pour orienter vos choix futurs et valider votre stratégie ? Nos commissaires aux comptes analysent vos résultats et vos process internes.

Audit légal

Satisfaire aux obligations légales

La responsabilité du commissaire aux comptes est de garantir l’exactitude et la régularité de vos états financiers. En certifiant vos comptes, ils assurent que les états financiers présentés à vos actionnaires et à vos partenaires donnent une image fidèle de vos performances et de votre situation financière.

C’est une obligation légale pour certaines entreprises ou associations, c’est un gage de sécurité et de fiabilité pour vos partenaires : actionnaires, investisseurs, clients, établissements bancaires et pouvoirs publics.

Si votre entreprise est légalement obligée de présenter des comptes consolidés et que vous êtes tenus d’avoir deux commissaires aux comptes, nous intervenons naturellement en co-commissariat aux comptes.

Un accompagnement
personnalisé

Nos équipes mesurent les performances de votre entreprise en fonction de votre marché et de vos réalités. Elles s’adaptent au degré de contrôle requis par l’opération ou par la loi. Indépendant par nature, un commissaire aux comptes mène sa mission dans le dialogue. Il vous assiste sur la durée et vous informe des changements réglementaires de votre secteur. Il ne vous est pas hostile et vous alertera en cas de difficulté.

Opération
de restructuration

Partenaires incontournables de la vie de votre entreprise, nos spécialistes interviennent également dans des missions telles que : le commissariat à la transformation, le commissariat à la fusion, le commissariat aux apports.

Services autres que la certification des comptes (SACC)

Au-delà de leurs fonctions légales, nos commissaires aux comptes peuvent réaliser des prestations à votre demande, par exemple : l’attestation de comptes intermédiaires avant une demande d’emprunt, faire un audit d’acquisition avant une éventuelle transaction ou fournir des attestations pour l’obtention de subventions.

Audit de durabilité
et vérification des informations extra-financières

Avec l’entrée en vigueur de la directive européenne CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), les entreprises sont désormais tenues de publier des informations détaillées sur leur impact environnemental, social et de gouvernance (ESG). La mission d’audit de durabilité, proposée par SOFICO, vise à garantir la fiabilité et la conformité des données extra-financières déclarées par les entreprises, en assurant leur alignement avec les exigences réglementaires et les attentes des parties prenantes.

Cette mission comprend notamment :

  • Examen de la conformité réglementaire : vérification de l’alignement des rapports de durabilité avec les normes européennes (ESRS – European Sustainability Reporting Standards) et les exigences spécifiques de la CSRD.
  • Audit des données ESG : évaluation de la fiabilité, de l’exhaustivité et de la traçabilité des informations extra-financières publiées, couvrant les aspects environnementaux, sociaux et de gouvernance.
  • Analyse des processus de reporting : audit des systèmes de collecte, de traitement et de suivi des données de durabilité pour assurer leur robustesse et leur transparence.
  • Certification et attestation des informations : élaboration d’un rapport d’audit formel attestant de la conformité et de la sincérité des informations extra-financières, apportant ainsi une assurance aux investisseurs et autres parties prenantes.

 

Grâce à l’expertise de SOFICO, les entreprises bénéficient d’un audit rigoureux et d’un accompagnement structuré pour répondre aux exigences de la durabilité et valoriser leurs engagements RSE en toute transparence.

Groupe d'hommes et de femmes en réunion